Mitarbeiterbindung durch Waldbaden? Entdecken Sie die transformative Kraft des Waldes für Ihr Team!

Mitarbeiterbindung durch Waldbaden? Entdecken Sie die transformative Kraft des Waldes für Ihr Team!

Daniel Matthes
von Daniel Matthes
15. Juni 2023

Stellen Sie sich vor: Sie tauchen ein in eine Welt, die uns mit ihrer puren Schönheit umgibt. Sie sitzen im Schatten eines majestätischen Baumes, lassen Sonnenstrahlen auf Ihre Haut fallen, spüren die Erde unter sich und atmen die frische, klare Luft ein. Ihre Sinne öffnen sich für die Geräusche des Windes in den Blättern, den Duft von Moos und feuchter Erde, das leise Rascheln im Unterholz. Sie finden zu sich selbst, tanken Kraft und spüren die heilsame Energie des Grüns – das ist die Essenz des Waldbadens.

Der Begriff „Shinrin Yoku“ stammt ursprünglich aus Japan und bedeutet so viel wie „ein Bad in der Atmosphäre des Waldes nehmen“. Es geht dabei nicht darum, möglichst viele Kilometer zu wandern oder sportliche Leistungen zu erbringen, sondern um ein bewusstes, intensives und absichtsloses Eintauchen in die Natur. Es ist eine Einladung, langsam zu gehen, zu verweilen und mit allen Sinnen die einzigartige Atmosphäre des Waldes zu genießen.

Waldbaden 2

Die wissenschaftlich belegte Heilkraft des Waldbadens

In Japan ist Waldbaden bereits ein fester Bestandteil der Gesundheitsvorsorge und wird dort sogar von Ärzten verschrieben. Die positiven Effekte auf unsere Gesundheit sind beeindruckend und wissenschaftlich gut belegt:

  • Stärkung des Immunsystems: Die Bäume geben sogenannte Phytonzide (ätherische Öle) ab, die wir einatmen. Diese Substanzen regen die Produktion und Aktivität unserer natürlichen Killerzellen (NK-Zellen) an – die kleinen Helfer, die unser Immunsystem stärken und Viren sowie krankhafte Zellen bekämpfen.
  • Stressreduktion: Die Zeit im Wald senkt nachweislich den Spiegel des Stresshormons Cortisol, vertieft die Atmung und reguliert den Blutdruck. Die Herzfrequenz beruhigt sich, und Sie kommen in einen Zustand tiefer Entspannung.
  • Verbessertes Wohlbefinden: Das Naturerlebnis fördert die Ausschüttung von Glückshormonen und wirkt stimmungsaufhellend, was besonders in den oft grauen Monaten eine Wohltat ist.

Eine wichtige Regel beim Waldbaden lautet daher: Es gibt keine Regeln! Im Alltag sind wir ständig von Strukturen und Erwartungen umgeben. Der Wald hingegen bietet einen Raum für absichtslosigkeit, für das einfache Sein. Es ist ein Geschenk an Sie selbst, in diese Atmosphäre einzutauchen, absichtslos zu schlendern und einen Raum zu öffnen, in dem Sie neue Kraft für Körper und Geist tanken können.

Waldbaden im Team: Neue Wege der Mitarbeiterbindung und des Teambuildings

Waldbaden 3

Sie fragen sich, was dieses tiefe Naturerlebnis mit moderner Mitarbeiterbindung oder Teambuilding zu tun hat? Sehr viel! Waldbaden für Unternehmen bietet eine einzigartige Möglichkeit, Teamentwicklung und Gesundheitsprävention auf innovative Weise zu verbinden.

In einem immer komplexer werdenden Arbeitsumfeld, in dem Themen wie mentale Gesundheit, Stressmanagement und Burnout immer präsenter werden, suchen Unternehmen nach wirksamen Maßnahmen zur Förderung des Wohlbefindens ihrer Mitarbeiter. Der Wald bietet dabei ein unvergleichliches Setting, um:

  • Achtsamkeit zu fördern: Sowohl im Einzelnen als auch im Team lernen Sie, bewusster im Hier und Jetzt zu sein, was sich positiv auf Konzentration und Gelassenheit auswirkt.
  • Neue Teamorientierung zu schaffen: Neben gemeinsamen Paar- und Teamübungen, die das Vertrauen und die Kommunikation stärken, kommt die persönliche Auszeit durch Einzelübungen nicht zu kurz. Jedes Teammitglied kann in seinem eigenen Tempo zur Ruhe kommen und dennoch die verbindende Kraft der Gruppe spüren.
  • Nachhaltigkeit und Naturverbundenheit zu leben: Die Themen Nachhaltigkeit und Natur sind aktueller denn je. Unternehmen, die solche Initiativen anbieten, zeigen nicht nur soziale Verantwortung, sondern sprechen auch Mitarbeiter an, denen diese Werte wichtig sind.
  • Stress abzubauen und Resilienz zu stärken: Gemeinsame Naturerlebnisse fördern den Abbau von Alltagsstress und helfen, die individuelle und kollektive Widerstandsfähigkeit gegen Belastungen zu stärken.

Wie Anke Dorner, Expertin für Waldbaden, systemisches Business Coaching und Gründerin von WaldReich® Sachsen, treffend formuliert:

"Es geht um Auszeit, Entspannung und Achtsamkeit – für einen selbst und im Team, achtsam für die Bedürfnisse der anderen wie für die eigenen."

Einblicke von Experten: Waldbaden mit WaldReich® Sachsen

Sie möchten mehr darüber erfahren, wie Waldbaden in Ihrem Unternehmen wirken kann und welche Möglichkeiten es für Firmenevents gibt?

Die beiden engagierten Gründerinnen von WaldReich® Sachsen, Anke Dorner und Cäsarina Schulze-Dunkl, sind spezialisiert auf die Gestaltung von Kursen und Teamevents rund um das Thema Waldbaden. Ihr Angebot reicht von einer tiefgehenden Auszeit vom Alltag bis hin zu maßgeschneiderten Teambuilding-Erlebnissen, die auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten sind.

Ganzheitliche Unterstützung für Ihr Unternehmen: Systemisches Business Coaching

Wirtschaftliche Unsicherheiten, hohe Fluktuation, sinkende Motivation und das steigende Risiko von Burnout sind ernsthafte Herausforderungen, denen sich sowohl Mitarbeiter als auch Führungskräfte heute stellen müssen. Viele vorausschauende Unternehmen haben dies erkannt und setzen zunehmend auf individuelles Coaching, um ihre Belegschaft zu stärken.

In diesem Kontext arbeitet Anke Dorner als systemischer Coach eng mit EXPERTS & TALENTS zusammen. Ihr Ansatz zielt darauf ab, Unternehmen, Mitarbeiter und Führungskräfte ganzheitlich zu begleiten, um mehr Wohlbefinden, Sinnhaftigkeit, persönliche Erfüllung und letztlich auch eine höhere Leistungsfähigkeit zu erreichen. Durch die Kombination aus Naturerlebnissen und professionellem Coaching entsteht ein starkes Fundament für eine gesunde und nachhaltige Arbeitgebermarkenbildung.

Nutzen Sie die transformative Kraft des Waldes und professionelles Coaching, um Ihre Mitarbeiterbindung zu stärken, das Wohlbefinden zu fördern und Ihr Unternehmen fit für die Zukunft zu machen. Eine Investition in die Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter ist eine Investition, die sich langfristig auszahlt.

Daniel Matthes
Daniel Matthes
Daniel ist Bereichsleiter für Personalmarketing und Employer Branding bei EXPERTS & TALENTS Dresden. Zusätzlich schreibt er als Autor Blogbeiträge, Social Media Content und Newsletter. Mit Leidenschaft für die Themen #employeeexperience und Personalmarketing liebt er es Leser umfassend zu informieren und ihnen einen Mehrwert zu bieten.

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