Ob Fachkraft oder Führungspersönlichkeit: Finden Sie bei uns attraktive Jobangebote in Dresden und ganz Sachsen. Schnell, unkompliziert und genau passend zu Ihrem Profil.
Durch unsere aktuellen kununu-Bewertungen wird die hohe Zufriedenheit mit unserer täglichen Arbeit bestätigt.
Das Rating von EXPERTS & TALENTS Dresden liegt bei 4,7 von möglichen 5 Punkten. Diese Benotung unterstreicht unsere Attraktivität als Personaldienstleister.
Ihre Unterlagen gehen direkt beim richtigen Ansprechpartner ein und werden geprüft.
Wir melden uns zeitnah bei Ihnen zurück und stimmen gemeinsam den weiteren Prozess ab.
Persönlich, telefonisch oder per Videocall besprechen wir ausführlich Ihre beruflichen Vorstellungen sowie die Inhalte und vertraglichen Details unseres Angebots.
Über den gesamten Recruiting-Prozess hinweg bereiten wir Sie individuell auf Gespräche bei Unternehmen vor und geben persönliche Hilfestellung
Wir stehen Ihnen jederzeit gern als persönlicher Ansprechpartner für Fragen, Wünsche und Anregungen zur Seite.
Sie haben Fragen, die Sie gern individuell mit einem direkten Ansprechpartner erörtern möchten?
Unser Online-Kalender bietet Ihnen die Möglichkeit direkt einen Gesprächstermin zu vereinbaren, um ihre Fragen zu unseren Personaldienstleistungen unkompliziert zu besprechen.
Gern können Sie uns Ihre Unterlagen auch initiativ zukommen lassen.
Wir setzen uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung, um weitere Details zu besprechen. Mit nur einer Bewerbung erhöhen Sie die Chance auf eine sinnstiftende berufliche Aufgabe um ein Vielfaches, wobei der gesamte Bewerbungsprozess für Sie kostenfrei ist und auf ein Minimum reduziert wird.
Werden Sie Teil des Talent Networks! Damit werden Sie automatisch über Neuigkeiten zu aktuellen Stellenangeboten informiert.
Regelmäßig und kostenfrei bekommen Sie per E-Mail Jobausschreibungen aus Dresden und Umgebung, die zu Ihren beruflichen Vorstellungen passen.
Durch unsere umfassende Marktkenntnisse und unser Netzwerk haben wir Zugang zu Stellenausschreibungen, die nicht öffentlich erfolgen.
Wir kennen die Anforderungen der Unternehmen und nehmen uns die Zeit, Ihre Vorstellung und Anforderungen an einen Arbeitgeber zu erfassen. Somit gelingt es uns, die richtigen Bewerber*innen an das passende Unternehmen zu vermitteln.
Sie genießen den Vorteil eines anonymen Bewerbungsprozesses und die Prüfung auf mehrere Stellen bei einmaliger Bewerbung. Damit minimiert sich der Bewerbungsaufwand für Sie und erhöht die Erfolgschancen auf eine neue Jobanstellung.
Nein, unsere Personaldienstleistungen sind für Sie als Kandidat*in in jedem Fall kostenfrei.
Dem Begriff Zeitarbeit haftet teilweise noch immer ein negatives Image an und er schreckt viele Arbeitssuchende ab, sich auf Stellen bei Personaldienstleistern zu bewerben. Wir räumen mit den typischsten Vorurteilen auf und erklären Ihnen, warum es sich definitiv lohnt, Jobausschreibungen in der Zeitarbeit nicht zu ignorieren!
» Alle Details finden Sie hier in unserem Blog-Beitrag. (Link fehlt)
Nein, sie benötigen keinen Vermittlungsgutschein. Eine Vermittlung durch uns ist für Sie in jedem Fall kostenfrei.
Sollte eine Vermittlung erfolgreich sein, dann freuen wir uns gemeinsam mit Ihnen. 😊
Sollte es für die Stelle, auf die Sie sich beworben haben, nicht passen, dann entscheiden Sie, ob die Unterlagen bei uns im System verweilen dürfen oder wir diese gemäß der DSGVO löschen.
Ihr Einverständnis vorausgesetzt, speichern wir ihre Unterlagen in unserem Talent-Pool. So können wir bei weiteren interessanten Stellenangeboten wieder mit Ihnen in Kontakt treten.
Wir treten für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, etc. Deshalb haben wir im September 2020 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.
» Weitere Details zu Förderung von Vielfalt in Unternehmen. (Link fehlt)
Der einfachste Weg ist eine Bewerbung über den » Jetzt-bewerben-Button « (LINK FEHLT) in unseren Stellenanzeigen. Somit erreichen Ihre Unterlagen unmittelbar den richtigen Ansprechpartner für die betreffende Stelle. Alternativ können Sie Ihre Unterlagen gern auch per E-Mail an bewerbung@experts-talents-dresden.de senden.
Optimalerweise senden Sie uns den Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse und Zertifikate.
» Erfahren Sie mehr über unseren transparenten Bewerbungsprozess. (Link fehlt)
Wir pflegen eine offene und transparente Kommunikation und Sie erhalten in einem telefonischen oder persönlichen Vorstellungsgespräch nähere Informationen zu unseren Kunden.
In einigen Fällen sind wir jedoch verpflichtet unseren Auftraggeber anonym zu halten, so dass wir den Namen des Unternehmens im ersten Schritt nicht kommunizieren können.
Ein Anschreiben kann, aber muss nicht beigefügt werden.
Gerne tauschen wir uns aber auch in einem persönlichen oder telefonischen Gespräch über Ihren bisherigen Werdegang und Ihre beruflichen Vorstellungen aus.
Sie erhalten eine schriftliche Eingangsbestätigung und Ihre Unterlagen werden vom jeweiligen Ansprechpartner zeitnah geprüft.
Innerhalb weniger Tage melden wir uns schriftlich oder telefonisch, um mit Ihnen den weiteren Ablauf zu besprechen.
Erst nach einem ausführlichen Gespräch mit Ihnen werden Ihre Unterlagen mit Ihrer Zustimmung an das jeweilige Unternehmen zur Prüfung gesendet.
EXPERTS & TALENTS Dresden GmbH
Arndtstraße 15, 01099 Dresden, Deutschland
Wir freuen uns auf Ihren Besuch – nach Terminvereinbarung sind wir jederzeit für Sie da.
