Eine erfolgreiche Stellenanzeige ist der Schlüssel, um genau die Kandidaten zu erreichen, die Sie sich wünschen und die zu Ihrem Unternehmen passen.
Die unbequeme Wahrheit:
✔ authentische Ansprache Ihrer Zielgruppen
✔ korrekte Rechtschreibung, standardisierte Jobtitel
✔ individuelle und aussagekräftige Bilderwelt
✔ Positionierung der relevanten Informationen
✔ klar formulierte Unternehmens-Benefits
✔ passende SEO-Keywords
✔ Aktive Ansprache Ihrer Zielgruppe/ Candidate Personas
✔ Passgenauer Bewerbereingang
✔ Mitarbeiter-Onboarding vom ersten Kontakt an
✔ Verkürzter Recruiting-Prozess & damit verringerte Kosten
✔ Mehr Aufmerksamkeit auf dem unübersichtlichen Jobbörsenmarkt
Übermitteln Sie uns den Link einer aktuellen Stellenausschreibung.